广东省北江**(略)年罪犯职业技能培训服务采购公告
时间：(略)
一、项目背景
为规范开展罪犯职业技能培训工作，帮助罪犯掌握一技之长，提高改造质量，拟开展(略)年职业技能培训课程如下：
二、项目概况
1.项目名称：(略)
2.预算金额：(略)
3.采购需求：
科目 | 培训时长 | 最高限价 | 覆盖人数 | 备注 |
创业培训（SYB班）（理论+实操） | 共(略)期，每期培训7天，每天6课时，每期(略)课时，共(略)课时。 | (略)元/课时 | (略)人 | 需配备教师两名，教师应具有创业培训讲师（SYB）证书。授课结束后出具培训合格证书。课程内容针对出监监区，提升创业能力和创业信心、了解市场需求、降低重新犯罪率。 |
面点师（实操） | 共(略)期，每期培训2天，每天6课时，每期(略)课时，共(略)课时。 | (略)元/课时 | (略)人 | 需配备教师一名，教师应具有初级面点师以上证书。授课结束后出具培训合格证书。课程内容为面点制作和烘焙工艺学习、增强就业能力。 |
宰相粉制作 （实操） | 共2期，每期培训2天，每天6课时，每期(略)课时，共(略)课时。 | (略)元/课时 | (略)人 | 需非遗传承人授课，授课结束后出具培训合格证书。课程内容为宰相粉的制作工艺、配方学习等。 |
养老护理（实操） | 共6期，每期培训3天，每天6课时，每期(略)课时，共(略)课时。 | (略)元/课时 | (略)人 | 需配备教师一名，教师应具有护理初级以上职称。授课结束后出具培训合格证书。授课结束后需出具结业证书。课程内容为陪护、老人护理、保健按摩。 |
园艺师（理论+实操） | 共6期，每期培训3天，每天6课时，每期(略)课时，共(略)课时。 | (略)元/课时 | (略)人 | 需配备教师一名，教师应具有农学高级讲师资格证或园艺师初级以上证书，授课结束后出具培训合格证书。课程内容为栽培养护，植被修剪。 |
注：(略)
2．供应商必须对本项目的全部内容进行报价，如有缺漏，将导致报价无效。
3．报价应为人民币含税全包价，包括人工费、税金、验收和履约过程可预见或不可预见的一切费用。
4. 本项目为一个整体，供应商须对全部内容进行报价，不得分拆报价。
5.本项目不接受联合体响应。
三、供应商资质要求
（一）具有独立承担民事责任的能力；
（二）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
（三）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；
（四）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；
（五）参加本采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；
（六）法律、行政法规规定的其他条件。
（七）供应商须是在人社局进行备案的培训机构，须提供证明材料，格式自拟。
四、服务要求
以下为每期培训服务要求：
（一）课程设置
1．培训时间：(略)
2．培训人员量数：(略)
3．培训内容：(略)
4．培训模式：(略)
5.培训目标：
受训人员应在培训后掌握行业基本信息，提升就业信心，掌握该科目职业技能。成交供应商对考核合格岗位人员颁发培训合格证书。
考核以实操考核为主，理论知识考核为辅，采购人有权参与并监督考核考评，理论知识考试和技能实操均实行百分制，皆达(略)分（含）以上者为合格。
成交供应商应保证教学质量，出现第1期合格率不足(略)%以上（含本数）予以警告，成交供应商3日内优化培训方案交采购人审核通过后方可开展后续培训，出现第2期合格率不足(略)%以上（含本数）直接终止合同，并扣除履约保证金；对考核合格岗位人员颁发培训合格证书，对考核不合格岗位人员免费重新学习，学习期限由采购人视情况决定。
（二）培训实施
1．培训方式。由供应商委派教师来采购人指定地点对受训人员进行授课。由采购人负责提供教学场地、学员编班、学员考勤及培训期间各项管理工作，对教学过程进行全程监督检查、确保教学质量。各培训均以实操为主，辅以教授相对应的理论课程。
2.培训计划。供应商应根据受训人员特点，制定针对性强、易操作、可实施的培训计划。培训计划应于合同签订后一周内制定。
2．师资力量。供应商委派的培训教师实行动态管理模式，可根据实际情况委派相应教师来采购人授课，保证教师数量符合合同要求，授课教师必须具有相关职业等级证书。
3．教学器材。培训由供应商提供教学所需的各类型设备、材料、教学课本等。
4．培训时间。成交供应商根据项目培训课程科学制定课时。
5．教学方案。供应商须根据每期培训时长制定各个培训的详细教学方案；教学方案应于合同签订后的一周内制定。
（三）考核方式
1．考核层次。技能培训项目的考核，以实操考核为主，理论考核为辅，考核需达到采购人设定的培训目标。
2．考核方式。考核分为理论知识考试（笔试或口试）和技能实操两部分，均实行百分制；供应商按采购人培训目标进行考核，采购人有权参与并监督考核考评；培训考试试卷（含参考答案）及实操考核标准需在合同签订一周内制定交付至采购人相关业务部室审核。
3．组织考核。每期培训，供应商应根据实际参训人数印制理论考试试卷交付至采购人相关业务部室，由采购人组织参训学员进行考试，供应商负责委派老师对学员理论知识考卷及实操考核进行评卷、考核，理论考试试卷需在三天内完成评卷工作，并将试卷原件交付至采购人进行复核。
4．学员理论知识考试（笔试或口试）和技能实操考核成绩皆达(略)分（含）以上者为合格，予以颁发加盖供应商公章的毕（结）业证书。
（四）教学台账
供应商根据需求单位要求制作教学台账（理论、实操等与教学方案配套的教学课件）。
（五）响应供应商必须承诺，完全满足采购过程发出所有文件的要求，必须具备履行项目的能力。如在实施过程中，采购人发现有不符合要求的地方，采购人有权解除合同，一切费用由成交供应商承担，履约保证金不予退还。
（五）其他要求
1.供应商需遵守采购人管理的相关要求，并按要求进出监管区。
五、商务要求
（一）合同履行期限、服务地点：
合同履行期限：(略)
服务地点：(略)
（二）验收要求：
（一）验收要求：(略)
广东省北江**(略)年罪犯职业技能培训服务项目验收表 |
是否按要求制定培训计划 | 合格□ 不合格□ |
是否按要求制定每期教学方案 | 合格□ 不合格□ |
是否根据合同要求派遣教师 | 合格□ 不合格□ |
授课教师是否具有相关资格证书 | 合格□ 不合格□ |
授课教师是否存在迟到、早退、无故旷课的情况 | 合格□ 不合格□ |
是否根据要求进行授课 | 合格□ 不合格□ |
是否按要求编制理论知识（笔试、口试）试卷，制定实操考核标准 | 合格□ 不合格□ |
是否按要求进行评卷、实操考核 | 合格□ 不合格□ |
考卷评判、实操考核是否存在弄虚作假的情况 | 合格□ 不合格□ |
是否按要求制作教学台账 | 合格□ 不合格□ |
是否遵守我公司管理各项规定要求的情况 | 合格□ 不合格□ |
是否遵守外来人员进出生产区要求 | 合格□ 不合格□ |
（三）付款方式：(略)
成交供应商凭以下有效文件结算：
1）合同；
2）成交供应商开具的正式发票；
3）验收报告。
注：(略)
（四）履约保证金：
1.合同签订后(略)个工作日内，供应商须向采购单位支付中标合同总价2%的合同履约保证金，履约保证金可以银行转账、支票、汇票、本票或者金融机构、担保机构出具的保函等非现金形式提交。履约保证金以银行转账方式提交的，在供应商完成其合同义务，包括任何保证义务后(略)日内，采购单位一次性无息退还保证金，如逾期返还的，应当自逾期之日起按照银行同期同类存款利率支付利息。
2.供应商未认真履行合同造成不良影响的，采购单位将按约定扣除履约保证金，如不能扣除的，采购单位有权在下一期付款或最终结算中予以扣除等额的金额，具体情形如下：
发生以下情形之一、经调查属实的，每次扣除(略)%履约保证金.....
授课教师临时更换，但未有相应授课资质的；
在课程结束后合格率未达到(略)%以上的；
3.如履约保证金不足扣除时，供应商应及时按合同金额的5%补交保证金。对出现履约保证金不够扣除情形的，采购单位有权解除合同。
（六）选取方式：(略)
综合评分表
评审因素 | 评审标准 |
分值构成 | 商务得分 (略)分 技术得分 (略)分 价格得分(略)分 |
商务部分 |
1 | 拟投入项目人员 （(略)分） | 根据各供应商针对《采购公告》拟投入本项目所提供的师资力量进行进行评审 ：(略) 1.每提供一名创业导师得3分，本子项最高得6分，需提供创业讲师证，未提供不得分； 2.提供一名初级面点师得2分，中级面点师得4分，高级面点师得6分，本子项最高得6分，需提供等级证书，未提供不得分； 3.提供一名区级宰相粉传承人得2分，市级宰相粉传承人得4分，省级宰相粉传承人得6分，本子项最高得6分，需提供等级证书，未提供不得分； 4.提供一名初级护理导师得2分，中级护理导师得4分，高级护理导师得6分，本子项最高得6分，需提供等级证书，未提供不得分； 5.提供一名初级园艺导师得2分，中级园艺导师得4分，高级园艺导师或农学高级讲师得6分，本子项最高得6分，需提供等级证书，未提供不得分； 【注：(略) （2）提供投标截止时间前3个月内供应商为其购买任意一个月的参保证明复印件并加盖公章。 （3）不提供或材料不齐全的不得分。】 |
2 | 同类项目业绩 （(略)分） | 提供(略)年1月1日起至今(以合同签订时间为准)同类项目业绩，每提供一份得3分，最高得(略)分。 【提供合同复印件（应包含合同封面页、合同内容页、签订合同双方盖章及签订日期的关键信息页），未按要求提供不得分。】 |
技术部分 |
3 | 服务方案响应情况 （(略)分） | 根据供应商对采购需求中“四、服务要求”的响应服务方案情况进行评审： 根据供应商提供的整体服务方案的框架内容进行评价，整体方案应包括：(略) |
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价格部分 |
4 | 报价得分 （(略)分） | 报价得分采用低价优先法计算，即根据满足采购文件要求且有效的最低报价，计算出评标价，以最低报价作为评标基准报价，其报价得分为满分。其他供应商的报价得分统一按照下列公式计算：(略) |
（六）其他要求：
1.成交供应商需承担合同履行时所要尽的一切保密义务。对项目实施过程中的资料、数据及采购人相关工作秘密进行保密，未经采购人书面同意不得泄露，且保密责任不因合同的中止或解除而失效。如因供应商及项目相关人员涉密对采购人造成影响，采购人有权追究责任。
2.外来人员必须按采购人管理要求进出监管区，详见附件。
3.其余未尽事项由采购人和成交供应商另行商定补充。
（七）报价及递交材料要求
（一）报价方应提供装订成册的报价文件正本壹份。报价文件提交时应密封加盖公章，外封面应列明项目名称及报价方名称。请各相应供应商于(略)年6月(略)日下午(略)时前将以下材料按顺序编制成报价文件，递交至北江**六楼职业技术培训中心办公室：
1.报价表；
2.法定代表人证明书（正本为原件）及法定代表人身份证复印件，如委托他人的需提交法人代表授权委托书（正本为原件）、被委托人身份证复印件；
3.营业执照复印件；
4.教师证书；
5.服务方案相关资料；
以上所有文件需加盖公章
（二）联系人：(略)
（三）北江**纪检监督部门电话：(略)
举报地址：(略)
附件：广东省北江**(略)年罪犯职业技能培训服务采购项目报价表.xlsx
教育改造科
(略)年6月(略)日
