为进一步深化国企改革，加强青山区区管国有企业人才队伍建设，拓宽选人用人渠道，根据工作需要，青山区有关区管国有企业拟面向社会选聘管理人员，现将有关事项公告如下：

一、选聘岗位

本次选聘共3个岗位3人：

1.安居集团总经理岗位 1人

2.安居集团财务部部长岗位 1人

3.安居集团子公司青城文体公司总经理岗位 1人

二、选聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，热爱国资国企事业；

2.政治素质坚定，遵纪守法，品行端正，具有强烈的事业心和责任感，诚实守信、依法经营、廉洁从业，有良好的职业操守和职业信誉，自觉维护公司核心利益；

3.具有履行岗位职责所必需的理论知识和专业素养，有较好的工作业绩，熟悉相关领域和行业情况；

4.具有较强的管理和执行能力，以及语言和文字表达能力，具备较好的沟通协调能力和团队合作能力；

5.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体条件；

6.有下列情形之一的人员不得参加：

（1）受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

（2）正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

（3）曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员或者因违纪被单位辞退的；

（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

（5）法律法规、规章及政策规定的其他情形。

（二）岗位职责和任职要求

各选聘岗位的工作职责和任职要求，详见附件1。

三、选聘程序

（一）信息发布及资格初审

本次选聘在青山区人民政府网站、“美丽青山”微信公众号、猎聘网等平台发布公告。结合报名情况，同步开展资格初审。如通过资格初审应聘人员未达到1：(略)

（二）综合选拔?

综合选拔包括履历分析、笔试、面试三个环节。

1.履历分析：(略)

2.笔试：(略)

3.面试：(略)

（三）考察及体检

综合履历、笔试、面试情况，按综合成绩择优确定考察人选，进行背调考察。考察合格的组织进行体检，体检标准参照公务员录用体检有关规定执行。

（四）公示

对拟聘任人员进行公示。公示期满无异议的，组织办理相关聘用手续。

（五）办理入职

拟聘任人员试用期满经考核合格的，正式聘用，签订劳动合同，薪酬待遇面议。

四、有关要求

（一）报名时间

(略)年7月(略)日起至(略)年8月(略)日(略)：(略)

（二）报名方式

登录青山区人民政府网站（https：(略)

（三）每名应聘人员只能报名一个岗位，需保证提交的报名材料真实有效，并填报《未被失信惩戒承诺书》（附件4）。本次选聘资格审查贯穿始终，在任何环节发现应聘人员不符合岗位条件要求或者弄虚作假的，立即取消资格。因信息不完整或采用其他报名方式报名的均视为无效。

（四）本次选聘笔试面试时间、地点及有关要求另行通知，请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。本次选聘各环节未通过人员不再另行通知。

（五）咨询电话：(略)

武汉市青山区人民政府国有资产监督管理局

(略)年7月(略)日