因工作需要，经研究，南湖区综合行政执法局决定面向社会公开招聘编外用工1名，现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件

1.思想政治素质好，作风正派，遵纪守法，无刑事、治安处罚及开除公职等不良记录；

2.工作勤奋，事业心、责任心强，具备良好的语言表达和叙事能力，有较强的工作服从性；

3.身体健康，能吃苦耐劳，五官端正、无纹身、无色盲；

4.熟悉电脑基础操作，具备良好的沟通能力和团队合作精神；

5.同等条件下中共党员、退伍军人或有相关工作经验的优先录用。

二、招聘岗位及资格条件

此次招聘涉及1个岗位、计划招聘1人，具体岗位及资格条件详见附件一《嘉兴市南湖区综合行政执法局公开招聘编外用工岗位信息表》。

三、招聘程序

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、考试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

1.报名。如实、准确填写附件二《嘉兴市南湖区综合行政执法局公开招聘编外用工报名表》(以下简称《报名表》)(见附件)，其中“报考岗位”必填，否则视为无效报名。通过互联网电子邮件传至shentongtong(略)@dingtalk.com。报名时间自公告之日起至(略)年(略)月9日下午(略)：(略)

2.资格审查。（1）时间：(略)

3.考试。同一岗位报考人数在(略)人及以上的，进行笔试，按笔试成绩由高到低1：(略)

4.体检和考察。根据面试结果，按照1︰1确定体检对象，对体检合格者组织开展考察。报考人员不按规定时间参加体检的，视作放弃。体检、考察不合格或放弃的，不予聘用，在面试合格人员中从高分到低分依次递补。

5.公示和聘用。根据考察结果，研究确定拟聘用对象，在中共南湖区委南湖区人民政府网站公示5个工作日。公示期满，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，予以聘用，与劳务派遣公司办理聘用手续，签订劳动合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。聘用人员须服从安排，在规定期限内办理报到手续，对无正当理由逾期报到者，取消聘用资格。聘用后试用期二个月，试用期内考核不合格的，予以解聘。

四、有关待遇

最终聘用人员整体待遇，按照南湖区区级机关事业单位编外用工待遇执行。

五、其它事项

本次招聘信息在中共南湖区委南湖区人民政府网站（http：(略)）发布。

咨询电话：(略)

附件一：(略)

附件二：(略)

嘉兴市南湖区综合行政执法局

(略)年9月(略)日