分值构成(总分(略)分) | 1、投标报价:(略)分2、设计方案:(略)分3、项目管理机构:(略)分4、企业实力:(略)分“设计方案”得分应取所有评委评分中分别去掉一个最高和最低评分后的平均值为最终得分。 |
序号 | 评审因素 | 评审标准 |
1 | 报价((略)分) | 以有效投标文件的评标价的算术平均值为评标基准价(当有效投标文件≥(略)家时,去掉最高和最低各(略)%(四舍五入取整)后进行算术平均;当有效投标文件7-9家时,去掉一个最高和一个最低报价后进行算术平均;当有效投标文件<7家时,直接进行算术平均)。投标报价等于评标基准价的得满分(略)分,投标报价相对评标基准价每低1%扣0.2分,每高1%扣0.1分;偏离不足1%的,按照插入法计算得分(计算出的分值保留2位小数)。注:(略)2、评标价指经澄清、补正和修正算术计算错误的投标报价。3、有效投标文件是指未被评标委员会判定为无效标的投标文件。 |
2 | 设计方案((略)分) | 建筑更新工程设计((略)分) | 1、 现场勘察(3分)(1)对产业园区内楼宇的使用情况进行勘察调研;(2)对建筑楼栋及人防地库的现状问题进行勘察调研;(3)对建筑的设备管线等存在的现状问题进行勘察调研。优:(略)2、建筑主体更新((略)分)(1)对建筑主体的更新结合使用功能提出全面完整、科学合理、具有针对性改造提升方案;(2)结合运营,提出切实可行的建筑改造提升方案;(3)提供四个不同角度的改造提升后的实景鸟瞰效果图,各栋单体建筑应提供更新改造前、后对比效果图,角度不少于二个;效果图需清晰,细节丰富,能够真实、准确反应建筑的色彩、肌理、材质、体量、空间关系,与整个园区风格相协调;(4)建筑主体更新设计应满足设计任务书要求。优:(略)3、建筑室内更新(5分)(1)对建筑室内的更新结合使用功能提出全面完整、科学合理、具有针对性改造提升方案;提供室内平面布置图;(2)提供室内平面布置图及对应的效果图,完整、全面、准确地反应各个空间关系;(3)建筑室内更新设计应满足设计任务书要求。优:(略)4、建筑机电更新(5分)(1)对建筑机电各专业提出全面完整、科学合理、具有针对性改造提升方案;(2)对建筑消防人防设计提出全面完整、科学合理、具有针对性改造提升方案;(3)建筑机电更新设计应满足设计任务书要求。优:(略) |
室外更新工程设计((略)分) | 1、现场勘察(3分)(1)对室外绿化面积、植物品种、植物分布等情况进行勘察调研;(2)对室外道路、广场、停车场、景观小品、景观水系、公共活动空间等情况进行勘察调研;(3)对室外雨污水的排布,管道管径、破损现象等进行勘察调研;(4)对室外零星工程,如围墙破损、大门陈旧、路灯损坏等进行勘察调研。优:(略)2、室外景观更新(5分)(1)总图布局科学,功能分区合理,交通流线顺畅;(2)植物配置合理,铺装设置科学,各类分析图完整全面;(3)提供四个不同角度的改造提升后的实景鸟瞰效果图、各主要出入口效果图、重要节点效果图,效果图应美观、全面、准确反应各个空间关系。优:(略)3、室外管网更新(3分)对室外的雨污水等管网提出全面完整、科学合理、具有针对性改造提升方案。优:(略)4、室外零星工程更新(2分)对围墙、大门、路灯、建筑入口台阶栏杆等提出科学合理、具有针对性改造提升方案。优:(略) |
绿色、低碳智慧更新工程设计((略)分)
| 1、 现场勘察(3分)(1)对标的示范楼进行详细勘察,评估在绿色、低碳、智慧方面的提升潜力,并且给出提升建议,预估增量成本,形成现状评估报告。优:(略)2、绿色建筑三星(3分)(1)目标取得示范楼绿色建筑三星级认证;(2)提出项目的服务内容、流程、措施、技术策略、成本分析及说明;从标识认证计划、实施策略、经济性、亮点技术、增量成本分析、设计及施工过程管理等方面提出内容完整全面、实施性强、技术专业性高且满足设计任务书要求的合理建议;优:(略)3、零碳建筑(低碳)(3分)(1)目标取得示范楼零碳建筑(低碳)认证;(2)提出项目的服务内容、流程、措施、技术策略、成本分析及说明;从标识认证计划、实施策略、经济性、亮点技术、增量成本分析、设计及施工过程管理等方面提出内容完整全面、实施性强、技术专业性高且满足设计任务书要求的合理建议。优:(略)4、智慧建筑三星(3分)(1)目标取得示范楼智慧建筑三星级认证;(2)提出项目的服务内容、流程、措施、技术策略、成本分析及说明;从标识认证计划、实施策略、经济性、亮点技术、增量成本分析、设计及施工过程管理等方面提出内容完整全面、实施性强、技术专业性高且满足设计任务书要求的合理建议。优:(略) |
3 | 项目管理机构((略)分) | 1、项目负责人:(略)2、建筑专业人员1名:(略)3、结构专业人员1名:(略)4、给水排水专业人员1名:(略)5、电气专业人员1名:(略)6、暖通专业人员1名:(略)7、景观专业人员1名:(略)8、造价专业人员1名:(略)9、装饰专业人员1名:(略)(略)、人防专业人员1名:(略)(略)、项目组成员:(略)注:(略) |
4
| 企业实力((略)分)
| 企业业绩(4分) | 投标人自(略)年(略)月(略)日以来(以合同签订时间为准),承担过单项合同总建筑面积(略)万平方米及以上的公共建筑工程设计业绩的(合同内需体现方案设计、初步设计和施工图设计),每提供一个得2分,满分4分。注:(略) |
项目负责人业绩获奖(4分) | 项目负责人在投标人单位以项目负责人身份承担的公共建筑设计(住宅、厂房、仓库除外)项目自(略)年(略)月(略)日(含)以来, 获得省级优秀工程设计奖项二等奖及以上的有一个得1分,获得国家级建筑设计奖项二等奖的有一个得2分,获得国家级建筑设计奖项一等奖的有一个得4分。本项最高得4分,此项最多提供1个奖项。 注:(略) |
企业业绩获奖(6分) | 投标人自(略)年(略)月(略)日以来,承担的公共建筑工程设计业绩(住宅、厂房、仓库除外),获得省级优秀工程设计奖项的有一个得1分;获得国家级优秀工程设计奖项的有一个得2分。本项最高得6分,此项最多提供3个奖项。注:(略) |