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商洛学院2026年人才招聘公告

2026-03-02 陕西-西安-

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所在地区：	陕西-西安-	发布日期：	2026年3月2日
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招标采购正文

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商洛学院(略)年人才招聘公告发布时间：(略)<div><div>商洛学院是教育部批准、陕西省政府举办的全日制普通本科院校，坐落于秦楚文化交汇地、革命老区、当代著名作家贾平凹故乡——商洛市。商洛位于陕西省东南部，地处秦岭南麓，距离省会城市西安(略)公里，东临河南，东南接湖北，地跨长江黄河两大流域，兼容秦雄楚秀，历史文化源远流长，四季分明气候温和，生态旅游和物产资源丰富，享有“秦岭最美是商洛”“中国气候康养之都”之美誉。学校(略)年入选陕西省首批转型发展试点高校，(略)年入选国家发改委、教育部、人社部确定的全国百所产教融合发展工程应用型高校，(略)年入选陕西省“一流学院”建设单位，(略)年获批硕士学位授权单位，材料与化工、生物与医药、教育三个学位点获批专业硕士学位授权点。学校设有(略)个二级学院和1个教学研究部，开办(略)个本科专业，面向(略)个省、自治区、直辖市招生，在校学生(略)余人。根据学校事业发展与人才队伍建设需要，商洛学院以优厚待遇面向海内外诚聘英才，现将有关事宜公告如下。一、招聘计划及待遇招聘计划<table><tbody><tr><td>院（部）</td><td>岗位</td><td>学科专业及代码</td><td>学历学位</td><td>人数</td><td>联系人</td></tr><tr><td>马克思主义学院</td><td>专任教师</td><td>(略)马克思主义理论(略)哲学(略)中共党史党建(略)T政治学(略)TK国家安全学(略)社会学(略)学科教学（思政）</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>武老师(略)</td></tr><tr><td>人文学院</td><td>专任教师</td><td>(略)中国现当代文学(略)比较文学与世界文学(略)文艺学(略)文艺学 （文学人类学）</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>张老师(略)</td></tr><tr><td>(略)英语(略)日语(略)传播学</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>数学与计算机应用学院</td><td>专任教师</td><td>(略)教育学(略)基础数学(略)应用数学(略)计算数学(略)运筹学与控制论(略)概率论与数理统计(略)课程与教学论（数学）(略)学科教学（数学）(略)J1数据科学(略)T大数据科学与技术</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>李老师(略)</td></tr><tr><td>(略)计算机科学与技术(略)计算机系统结构(略)计算机软件与理论(略)计算机应用技术(略)信号与信息处理(略)模式识别与智能系统(略)网络空间安全(略)计算机技术(略)软件工程(略)T人工智能(略)智能科学与技术</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>(略)计算机科学与技术(略)计算机系统结构(略)计算机软件与理论(略)计算机应用技术(略)信号与信息处理(略)模式识别与智能系统(略)网络空间安全(略)计算机技术(略)软件工程(略)T人工智能(略)智能科学与技术</td><td>硕士研究生及其以上</td><td>1</td></tr><tr><td>电子信息与电气工程学院</td><td>专任教师</td><td>(略)T人工智能(略)T大数据技术与工程(略)控制工程(略)控制科学与工程(略)控制理论与控制工程(略)模式识别与智能系统(略)计算机科学与技术(略)工业设计(略)机械设计</td><td>博士研究生</td><td>3</td><td>陈老师(略)</td></tr><tr><td>(略)T人工智能(略)T大数据技术与工程(略)控制工程(略)控制科学与工程(略)控制理论与控制工程(略)模式识别与智能系统(略)计算机科学与技术(略)工业设计(略)机械设计</td><td>硕士研究生及其以上</td><td>1</td></tr><tr><td>化学工程与现代材料学院</td><td>专任教师</td><td>(略)材料加工工程(略)材料科学与工程（金属材料方向）(略)环境科学与工程(略)矿物加工工程课程与教学论（化学）(略)分析化学(略)课程与教学论（化学方向）(略)应用化学(略)化学工程与技术</td><td>博士研究生</td><td>1</td><td>曹老师(略)</td></tr><tr><td>生物医药与食品工程学院</td><td>专任教师</td><td>(略)药学(略)微生物与生化药学(略)药理学(略)T药物化学(略)药剂学(略)中药学(略)制药工程(略)T药物分析</td><td>博士研究生</td><td>1</td><td>赵老师(略)</td></tr><tr><td>(略)水产养殖(略)水产动物营养与饲料学(略)增殖养殖工程</td><td>博士研究生</td><td>2</td></tr><tr><td>(略)微生物(略)植物保护(略)土壤学(略)生态学(略)园艺学(略)食品科学与工程</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>城乡规划与建筑工程学院</td><td>专任教师</td><td>(略)管理科学与工程(略)资源与环境(略)结构工程(略)水文学(略)生态学(略)城乡规划学（城市更新）</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>杨老师(略)</td></tr><tr><td>经济管理学院</td><td>专任教师</td><td>(略)经济学</td><td>博士研究生</td><td>1</td><td>张老师(略)</td></tr><tr><td>(略)管理学</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>艺术学院</td><td>专任教师</td><td>(略)美术与书法（绘画）(略)艺术学（美术学历史理论与评论研究）(略)学科教学（美术）(略)设计学（数字媒体艺术艺术与科技）</td><td>博士研究生</td><td>1</td><td>唐老师(略)</td></tr><tr><td>(略)音乐与舞蹈学类（航空服务艺术与管理）(略)音乐学（声乐、钢琴）</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>教育科学学院</td><td>专任教师</td><td>(略)教育领导与管理(略)（(略)） 教育经济与管理(略)学校课程与教学(略)课程与教学论(略)（(略)） 小学教育(略)教育管理(略)基础心理学(略)发展与教育心理学(略)应用心理学</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>郭老师(略)</td></tr><tr><td>(略)（(略)） 艺术学（音乐与舞蹈）</td><td>博士研究生</td><td>1</td></tr><tr><td>健康管理学院</td><td>专任教师</td><td>(略)遗传学(略)护理学(略)康复医学与理疗学(略)运动康复学(略)运动康复与健康(略)TK中医康复学(略)中医养生康复学(略)中西医结合康复学(略)K针灸推拿学(略)中西医结合基础(略)中西医结合临床(略)营养与食品卫生学(略)食品科学(略)食品化学(略)粮食(略)油脂及植物蛋白工程(略)农产品加工及贮藏工程(略)食品工程(略)发酵工程(略)食品加工与安全</td><td>博士研究生</td><td>2</td><td>郭老师(略)</td></tr><tr><td>(略)护理学(略)康复医学与理疗学(略)运动康复学(略)运动康复与健康(略)TK中医康复学(略)TK中医养生康复学(略)中西医结合康复学(略)K针灸推拿学(略)公共卫生(略)公共卫生与预防医学(略)流行病与卫生统计学(略)营养与食品卫生学(略)儿少卫生与妇幼保健学(略)卫生毒理学(略)**预防医学</td><td>硕士研究生及其以上</td><td>2</td></tr><tr><td>体育教学研究部</td><td>专任教师</td><td>(略)体育学(略)体育教育训练学</td><td>博士研究生</td><td>1</td><td>黄老师(略)</td></tr></tbody></table>注：(略)人才分类及待遇<table><tbody><tr><td>人才类别</td><td>条件</td><td>待遇</td></tr><tr><td>高层次人才</td><td>领军人才</td><td>获得突出的创新性成果，具有公认的学术地位和学术声誉，能够引领学科发展的高水平人才，年龄原则上不超过(略)周岁。</td><td>一人一策一事一议</td><td>1.博士服务期内享受学位津贴(略)元/月。2.博士入职三年内，享受校聘副教授三级岗位待遇。3.博士入职三年内，享受过渡性住房一套或住房补贴(略)元/月。4.配备科研笔记本电脑一台。5.按陕西省相关政策纳入事业编制管理。6.学校协助解决子女入学问题。7.享受学校团购房政策。</td></tr><tr><td>杰出人才</td><td>取得同行公认的重要学术成果，在本领域具有较强学术影响力的突出贡献专家及学术带头人，年龄原则上不超过(略) 周岁。</td></tr><tr><td>学术骨干</td><td>在省内外具有较高的学术声誉，具有创新性工作思路,具备较强的团结协作精神和学术组织管理能力，能统领现有学术队伍开展高层次的学科建设工作和学术活动的高水平人才，年龄原则上不超过(略)周岁。</td></tr><tr><td>博士</td><td>A类博士</td><td>国内高水平大学及QS世界排名前(略)的国外大学博士研究生或博士后流动站出站人员，年龄不超过(略)周岁，科研能力突出，近五年以第一作者或通讯作者发表高水平学术论文，理工科SCI不少于3篇，文科SSCI/CSSCI不少于2篇。</td><td>1.安家费(略)万元。2.提供科研启动费：(略)3.依据学校人事管理政策和配偶个人情况，经学校研究同意后可协助解决工作。</td></tr><tr><td>B类博士</td><td>国内大学及QS世界排名前(略)的国外大学博士研究生，年龄不超过(略)周岁，科研能力较强，近五年以第一作者或通讯作者发表核心期刊学术论文不少于3篇，或主持省（部）级纵向科研项目不少于1项。</td><td>1.安家费(略)万元。2.提供科研启动费：(略)3.依据学校人事管理政策和配偶个人情况，经学校研究同意后可协助解决工作。</td></tr><tr><td>其他博士</td><td>科研成果和能力特别突出的博士或学校亟需引进的紧缺专业博士</td><td>根据科研成果、个人能力商定</td></tr></tbody></table>二、招聘条件（一）应聘基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；3.年龄为(略)周岁以上，硕士研究生年龄在(略)周岁以下（有行业工作经历可放宽至(略)岁），硕士研究生学历学位应在(略)年7月(略)日前取得，博士研究生学历学位须在(略)年(略)月(略)日前取得；4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件，原则上各学历阶段专业、研究方向应一致或相近，以国（境）外学历报名者，所学专业应与招聘专业一致或相近。5.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质；（二）不符合报名应聘的主要情形1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;3.现役军人和在读的非(略)年应届毕业生，以及在读的非(略)年应届毕业生用以往取得的学历报名的;4.事业单位人事管理需要回避的;5.事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的;特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的;6.失信被执行人;7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。三、招聘程序（一）发布公告1.商洛学院网站http：(略)2.商洛学院人事处网站人事招聘专栏http：(略)应聘人员可通过上述网站查询《商洛学院(略)年人才招聘公告》。（二）招聘流程1.高层次人才和博士符合条件的应聘人员，请将个人简历、学历（学位）证书、教学科研成果及获奖证书等材料，登录招聘系统：(略)2.硕士学位专任教师硕士学位教师集中安排招聘，招聘工作开始前，人事处将在学校官网发布招聘工作安排，公布应聘条件、简历投递方式、招聘组织方式等相关信息。招聘开考比例（即同一岗位招聘人数与通过资格审查并现场确认的应聘人数的比例）为1：(略)（三）体检和考察1.参照现行公务员录用体检标准组织实施体检。体检不合格者，取消应聘资格。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，一经查实，取消聘用资格。2.按照相关政策规定，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察内容：(略)3.根据教育部《关于推开教职员工准入查询工作的通知》（教师函〔(略)〕1号）文件要求，经查询有《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》《关于落实从业禁止制度的意见》规定情形的，取消应聘资格。（四）公示聘用1.根据考试、体检和考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单在人事处官网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题但经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。2.符合入编条件的博士按照事业编制聘用管理，其余人员按照人事代理聘用管理。3.本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续或不服从学校岗位安排的，取消其聘用资格。4.在职人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用（劳动）关系。四、联系方式联系人：(略)电 话：(略)学校官网：(略)地址：(略)邮编：(略)</div></div><div></div><div>下一篇：(略)<img src=http：(略)返回列表</div></form><footer></footer>

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