城市更新是新时代推动城市高质量发展的重要抓手，更是对人民城市理念的生动实践。欧阳路街道党工委牢牢把握“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，对标区“六大行动”要求，将党建引领行动深度融入255、254片区更新项目建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以党建之“智”破解更新之难，以党建之“情”厚植民生温度，将党的政治优势、组织优势转化为推进城市更新的强大动力，实现党建工作与业务工作同频共振、互促共进。

街道党工委统领，锻造更新“主引擎”

街道党工委着力构建“纵向到底、横向到边”的组织体系，以“1+4+N”组织架构为核心，书记挂帅成立城市更新工作专班，将项目分解为“基础设施补短板”“生活配套保民生”“美丽街区提风貌”“文化活动增场景”4个板块，统筹 “资源协调、团队对接、在地调研、环境整治”等N个专项攻坚小组，分别由党工委班子成员领衔。设立“片区更新作战室”，实行“挂图作战”，建立“日调度、周会商、月考评”全链条工作标准，确保更新项目高质量推进。构建“学习-调研-转化”闭环体系，通过开展理论学习中心组城市更新专题学习与实地调研兄弟街镇经验做法相结合，推动学思践悟、知行合一。机关、事业党员干部下沉一线、服务一线、融入一线，在违建拆除、业态升级等难点任务中亮身份、当先锋，将基层一线作为锤炼本领的“练兵场”，有效提升了项目推进的精准性和执行力。

新兴领域拓面，激发街区“内驱力”

依托新兴领域党的组织体系全覆盖攻坚成果，将街区党建有机融入片区更新大局。发挥街区党支部与沿街商户“人头熟、信任度高”的优势，引导“小个专”群体主动参与片区更新。西部街区党支部搭建协商平台，累计召开4场征询会，组织40余家商户通过“一户一议，商量着办”的方式共商店招设计方案。同时，注重培育“社区达人、街区能人、专业匠人”三类人群参与社区治理，通过设立“社区主理人”制度、开展参与式规划工作坊等形式，激发街区小个专内生动力。后续，还将继续探索制定《更新管理公约》，吸纳商户、居民共建共管，凝聚共同行动准则，构建责任共担、成果共享的治理生态。

网格党建聚力，构筑协同“攻坚垒”

在街道党工委统一领导下，综合网格临时党支部依托“多格合一”机制下的网格党建联席会议制度、“街道吹哨，部门报到”制度等优势，第一时间联动区更新办、区发改委、区建管委、区房管局、区民政局、区城管执法局等职能部门党组织，对更新过程中的复杂问题主动预判、及时会商、联合处置。“片区更新+环境整治”双管齐下，通过“宣传引导+动态清理”有效治理乱堆乱放、管线杂乱、违规充电等顽疾；“片区更新+违建整治”协同攻坚，释放空间价值。面对某小区5处历史违建，第3综合网格临时党支部，牵头召开党建联席会议3次，组织党员“敲门行动”近30次，运用“制定方案—普法宣传—破冰疏导—关心关怀—依法处置”五步工作法，将人文关怀融入底线坚守，促成当事人由“抵触对抗”转向“主动配合”，现已成功拆除4处，为更新腾出宝贵空间。

区域联动赋能，搭建资源“整合桥”

3月份，街道党工委以第3综合网格重点项目“255、254片区城市更新”为主题，召开区域化党建工作联席会议2025年工作会议，凝聚各成员单位共商共议。会上，8家成员单位党组织负责人献计献策，助力区域化一体发展从简单的“物理拼合”提升为有效的“化学反应”。会后，街道党工委与区教育局、区房管局、长远集团、虹房集团、宏阳物业等单位党组织开展了有效对接，会商研讨难点堵点问题，促进资源共享、难题共解。例如，探索办公场所重构，增设适老休憩驿站与儿童阅读天地，后期可定期举办“社区银龄课堂”“亲子读书会”等特色活动；部分场地协商限时开放，为周边居民提供共享空间，实现资源活化。

民意贯穿始终，浸润更新“温度线”

民之所盼，更新所向。街道党工委始终将群众诉求作为更新工作的出发点和落脚点。依托“一号听 每月汇”“四百大走访”等工作机制，系统开展在地调研和民意征集，今年以来累计召开更新座谈会68次，组织分众问计活动26场，回收问卷476份，收集建议67条，挖掘文化故事15个，确保民意深度融入更新各环节。在具体实施中，重点补齐社区公共服务短板，优先推进“美丽家园+”综合改造模式，并用心保留如配锁修鞋匠、帮扶小商品摊位等承载居民记忆的“专属市井位”，实现便民服务与人文温度的双重提升。

城市更新，焕新的是家园面貌，凝聚的是党心民心。当前，欧阳路街道城市更新工作即将全面转入工程改造的实战阶段。欧阳路街道党工委将以高度的责任感和使命感，全力推进各项目落实落细，用“工匠精神”雕琢城市肌理，用“为民初心”贯通更新脉络，奋力书写“智慧有解、温度可感”的城市更新实践新篇章，为党建引领高质量发展贡献更多“欧阳智慧”与“欧阳经验”！