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为推深做实深入贯彻中央八项规定精神学习教育，抓好新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部“三类干部”的学习教育，引导新入职干部上好“入职第一课”，推进年轻干部去“机关化”，进一步强化干部纪律意识和规矩意识，提升群众工作能力，车岭镇分批次召开新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部、新入职干部谈心谈话会。

会上，部分干部结合自己进入车岭镇工作以来的个人情况与工作生活实际，说心得、讲感受、谈认识，通过相互交流工作经验、心得体会和个人在工作中遇到的困难问题，畅谈所见所思所想所悟。

镇党委书记廖忠哲对新入职干部表示热烈欢迎，并结合自身工作经历和工作实例，与年轻干部深入交流。他指出，新提拔干部是干事创业的“生力军”，年轻干部是党和国家事业的接班人，关键岗位是事业发展的“压舱石”，要深刻认识开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重大意义，清醒认识党中央刀刃向内推进自我革命的坚定决心和驰而不息狠抓作风建设的坚决态度，珍惜时代机遇，在思想上划出红线、在行动上明确界限，强化政治忠诚、认真履职尽责、持续改进作风、严守纪律规矩，始终保持“忠诚干净担当”的政治底色。他要求，要迅速转变角色，尽快适应新岗位的工作节奏和职责。要加强学习，深入学习党的方针政策、法律法规以及业务知识，不断提升自身综合素质和履职能力。要保持谦虚谨慎的态度，在实践中积累本领，努力成为工作中的行家里手。要志存高远，树立远大的理想和抱负，将个人的成长与车岭镇的发展紧密结合起来，在为群众办实事、解难题中实现自身价值。要树立正确的权力观和政绩观，始终牢记为人民服务的宗旨，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要严守纪律规矩，扣好人生的“第一粒扣子”，始终保持清正廉洁的政治本色，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

参会的分管领导就保密工作、值班值守、工作纪律等工作作了业务培训，参会干部们纷纷表示，此次谈话让自己深受启发和鼓舞，在今后的工作中，将牢记镇党委的嘱托和期望，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风投入到工作中去。此次集体谈心谈话会的召开，进一步增强了年轻干部的责任感和使命感，为打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的干部队伍奠定了坚实基础。