为深入贯彻实施就业优先战略，助力退役官兵明晰政策规定、做好职业规划，实现退役与就业的有效衔接。近日，伊春市退役军人事务局联合驻伊部队，在市税务局、伊美区司法局和退役军人事务局的支持配合下，精心组织开展以“扎根林都沃土赋能戎装新程”为主题的“送政策法规、送职业规划、送招聘信息”进军营活动。活动走进驻伊部队，为即将退出现役的官兵送上实用贴心的“服务大礼包”，以实际行动践行“让军人成为全社会尊崇的职业”理念。

一、政策解读“精准滴灌”，照亮退役前行路

活动现场，市退役军人事务局联合市税务局、伊美区司法局组建政策宣讲团，围绕官兵关切的核心政策展开细致解读。针对教育培训，详解学历提升、职业技能培训等内容，为退役后的学习深造锚定方向；聚焦就业创业，解读扶持就业优先、创业税收减免等政策，同步明确申请渠道与注意事项。此外，现场设政策法规宣讲台，梳理整合退役军人就业创业、优待抚恤、移交安置及退役报到“一件事”办理流程等资料，工作人员对热点问题逐一答疑，让官兵提前掌握政策要点与办事流程，筑牢发展的政策根基。

二、职业规划“靶向导航”，激发转型新动能

为帮助官兵平稳实现角色转换，活动特邀伊春市优秀退役军人创业典型——项佳新分享创业经历。她结合自身从部队退役后，凭借军人坚韧果敢品质成功创业、反哺家乡的实践经验，从职业兴趣挖掘、个人能力评估、市场需求分析等维度提供参考。真实的经历让官兵深刻认识到，退役后只要锚定目标、主动作为，同样能在社会舞台实现人生价值，有效提振了大家投身社会的信心与底气。

三、招聘信息“搭桥铺路”，拓宽就业新渠道

为切实解决就业难题，市退役军人事务局精准筛选并整理18家本土优质企业招聘信息，涵盖建龙西钢等大型规上企业，共提供69个岗位、260余个用工需求，涉及行政管理、技术研发、市场营销等多个领域。活动现场设招聘信息展示区，工作人员逐一介绍企业招聘要求、薪资待遇及发展前景，协助官兵结合自身情况筛选适配岗位，为退役后的就业选择提供丰富选项，搭建起军地人才对接的便捷桥梁。

此次“三送”进军营活动，让部队官兵深切感受到地方政府的关怀。下一步，伊春市退役军人事务局将持续加强与部队协作，常态化开展进军营活动，不断丰富服务内容、创新服务方式、提升服务质效，为国防和军队建设贡献更多地方力量。