近年来，在乡村振兴大背景下，贤良镇深刻认识到青年人才是推动乡村发展的核心力量，紧扣“学、说、践、行”四维路径，深度融合团委“青”字号品牌建设，通过制度创新、平台搭建与实践赋能，激发青年人才在基层治理、产业发展、文化传承中的先锋作用，为山区小镇注入蓬勃活力。

贤良镇以“轮值夜学”为载体，打破传统理论学习模式，构建“技能+政策”双轨培养体系，由青年干部担任“第一主讲人”，围绕“三招三引”、段木香菇栽培技术等主题开展微培训，将晦涩知识转化为工作指南。用好湖源搬迁村党群阵地，开设视频剪辑、公文写作、矛盾调解等实用课程，并通过“青年宣讲”“菌药共育工坊”等场景深化实践转化，推动青年从“知政策”到“用政策”的跨越。

贤良镇创新“贤良青年说”特色栏目，构建多层次宣讲矩阵，让青年成为乡土故事的“扩音器”。结合贤良禁渔、防火等重点工作，青龙峡、亲水节IP等特色元素，制作短视频、微纪录片，通过新媒体平台展示，吸引游客及投资关注。组建“青语宣讲团”，深入田间地头解读惠农政策，推动政策红利直达农户。截至目前，共拍摄短视频、微纪录片34期，累计播放量超10万次，开展上门宣讲100余次，惠及农户超500户。

贤良镇立足638国道重大项目，以“国道青年特π员”为抓手，将攻坚“青担当”青年力量深度嵌入发展一线，针对施工人员餐饮、娱乐等需求，协调镇村资源，通过开展“贤良芸集”共富集市、党群阵地“微改造、精提升”行动，保障项目部员工的基本生活问题。通过“政-企-青”联席会议制度，项目管家驻队制度，聚焦项目政策处理等痛点，破解项目落地难题。

贤良镇“暖心包”青年服务队聚焦民生痛点，打通服务群众“最后一公里”，服务队入驻镇居家养老中心，提供康复护理、暖心义剪等服务，同步开设“四点半课堂”，解决留守老人活动单一、学习困难问题。在“泼水狂欢季”“非遗廊桥研学”等文旅活动中，青年志愿者担任文化导览员，年接待游客超万人次，助推农文旅产业增收。