一、基本情况和数据表
（一）项目概况
1、项目名称：(略)
2、项目编号：(略)
3、采购方式：(略)
（二）招标过程
本工程招标采用竞争性磋商方式进行，按照法定竞争性磋商程序和要求，于(略)年(略)月(略)日(略)时(略)分在《毕节市公共资源交易中心网站》上公开发布招标信息。
（三）项目开标数据表
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招标人名称
|
赫章县农业农村局
|
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代理机构名称
|
贵州君杰聚锦招标有限公司
|
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项目名称
|
赫章县(略)年度粤黔东西部协作资金宣传培训项目（B包）
|
|
开标时间
|
(略)年(略)月(略)日(略)时(略)分
|
开标地点
|
网上开标
|
|
评标时间
|
(略)/(略)/(略) (略)：(略)
|
评标地点
|
第三评标室
|
|
报名单位
|
1、毕节市七星关区惠隆职业技能培训学校有限公司
2、毕节市七星关区黔灵女职业技能培训学校有限公司
3、赫章县久和职业技能培训学校有限责任公司
|
二、开标记录
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投标单位
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投标总报价（元）
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联系人
|
|
毕节市七星关区惠隆职业技能培训学校有限公司
|
(略)
|
徐成
|
|
毕节市七星关区黔灵女职业技能培训学校有限公司
|
(略)
|
徐守兴
|
|
赫章县久和职业技能培训学校有限责任公司
|
(略)
|
徐颖
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三、评标标准、评标办法或者评标因素一览表
详见招标文件。
四、评审情况
（一）初步评审
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序号
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通过初步评审的投标人名称
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1
|
毕节市七星关区惠隆职业技能培训学校有限公司
|
|
2
|
赫章县久和职业技能培训学校有限责任公司
|
|
3
|
毕节市七星关区黔灵女职业技能培训学校有限公司
|
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序号
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未通过初步评审的投标人名称及原因
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|
1
|
/
|
（二）综合评分
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投标单位名称
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报价得分
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技术得分
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商务得分
|
平均分
|
政策性加分
|
综合得分
|
投标报价（元）
|
名次
|
|
赫章县久和职业技能培训学校有限责任公司
|
(略)
|
(略).(略)
|
(略)
|
(略).(略)
|
0
|
(略).(略)
|
(略)
|
1
|
|
毕节市七星关区惠隆职业技能培训学校有限公司
|
9.(略)
|
(略).(略)
|
(略)
|
(略).(略)
|
0
|
(略).(略)
|
(略)
|
2
|
|
毕节市七星关区黔灵女职业技能培训学校有限公司
|
9.(略)
|
(略).(略)
|
(略)
|
(略).(略)
|
0
|
(略).(略)
|
(略)
|
3
|
| 备注：(略) |
（三）详细评审
|
投标单位名称
|
赫章县久和职业技能培训学校有限责任公司
|
|
评标委员会成员
评审内容
|
评委1
|
评委2
|
评委3
|
|
技
术
|
1.培训方案(0分-7分)
|
5
|
6
|
6
|
|
2.实施方案(0分-8分)
|
6
|
6
|
6
|
|
商
务
|
1.培训成果保障(0分-5分)
|
3
|
3
|
3
|
|
2.售后服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
3.项目师资团队(0分-(略)分)
|
(略)
|
(略)
|
(略)
|
|
4.培训方式创新性(0分-(略)分)
|
7
|
7
|
7
|
|
5.培训业务 能力(0分-(略)分)
|
(略)
|
(略)
|
(略)
|
|
6.服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
7.企业实力(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
8.类似业绩(0分-(略)分)
|
(略)
|
(略)
|
(略)
|
|
报
价
|
1.人工录入(0分-(略)分)
|
(略)
|
|
最终得分
|
(略).(略)
|
|
备注：(略)
|
|
投标单位名称
|
毕节市七星关区惠隆职业技能培训学校有限公司
|
|
评标委员会成员
评审内容
|
评委1
|
评委2
|
评委3
|
|
技
术
|
1.培训方案(0分-7分)
|
4
|
6
|
5
|
|
2.实施方案(0分-8分)
|
5
|
6
|
5
|
|
商
务
|
1.培训成果保障(0分-5分)
|
3
|
3
|
3
|
|
2.售后服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
3.项目师资团队(0分-(略)分)
|
0
|
0
|
0
|
|
4.培训方式创新性(0分-(略)分)
|
7
|
7
|
7
|
|
5.培训业务 能力(0分-(略)分)
|
(略)
|
(略)
|
(略)
|
|
6.服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
7.企业实力(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
8.类似业绩(0分-(略)分)
|
9
|
9
|
9
|
|
报
价
|
1.人工录入(0分-(略)分)
|
9.(略)
|
|
最终得分
|
(略).(略)
|
|
备注：(略)
|
|
投标单位名称
|
毕节市七星关区黔灵女职业技能培训学校有限公司
|
|
评标委员会成员
评审内容
|
评委1
|
评委2
|
评委3
|
|
技
术
|
1.培训方案(0分-7分)
|
4
|
6
|
5
|
|
2.实施方案(0分-8分)
|
5
|
6
|
5
|
|
商
务
|
1.培训成果保障(0分-5分)
|
3
|
3
|
3
|
|
2.售后服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
3.项目师资团队(0分-(略)分)
|
3
|
3
|
3
|
|
4.培训方式创新性(0分-(略)分)
|
7
|
7
|
7
|
|
5.培训业务 能力(0分-(略)分)
|
(略)
|
(略)
|
(略)
|
|
6.服务承诺(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
7.企业实力(0分-5分)
|
5
|
5
|
5
|
|
8.类似业绩(0分-(略)分)
|
6
|
6
|
6
|
|
报
价
|
1.人工录入(0分-(略)分)
|
9.(略)
|
|
最终得分
|
(略).(略)
|
|
备注：(略)
|
五、推荐的中标候选人名单
第一中标候选人：(略)
六、其他补充事宜
无
七、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系。
1.采购人信息
名称：(略)
地址：(略)
联系人：(略)
2.代理机构信息
名称：(略)
地址：(略)
联系人：(略)
文件预览：
