迎泽区(略)年公开招聘社区劳动保障协理员
和城镇最低生活保障协理员面试公告
根据《迎泽区(略)年公开招聘社区劳动保障协理员和城镇最低生活保障协理员的公告》资格复审工作已于(略)年(略)月(略)日结束,根据公开招聘公告流程安排,现将面试有关事项公告如下:
一、面试对象
面试对象为通过资格复审人员。参加面试人员名单见附件1。
二、面试时间和地点
面试时间:(略)
具体时间、地点以《面试通知书》为准。
三、面试形式
面试采取结构化面试的形式。主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、决策能力、应变能力等方面。面试时间8分钟,满分(略)分。
四、面试计分方法
面试采用百分制计分,满分为(略)分。面试成绩最低合格分数线为(略)分(包括(略)分),否则不能进入下一环节。面试成绩当天张榜公布。
五、《面试通知书》打印
考生可于(略)年(略)月(略)日9:(略)
六、注意事项
1、考生应认真阅读《面试通知书》相关内容及注意事项,提前做好面试准备。
2、考生面试报到时须携带本人有效居民身份证(有效期内临时身份证)、《面试通知书》,按《面试通知书》指定时间到达指定地点报到。迟到(略)分钟者取消面试资格,未到者视为自动放弃面试资格。
3、面试实行封闭式管理。考生应主动将手机等通讯工具上交工作人员,考生不得将手机等通讯工具、电子设备带入候考室、面试考场等区域,不得以任何借口使用手机等通讯工具,否则,一经发现即取消面试资格。
4、考生不得着行业制服,不得佩戴发夹、项链、耳坠、耳钉、手镯、戒指、胸针等有明显标志的饰物。面试期间考生不得在考官面前介绍(透露)姓名、毕业院校、家庭住址等与个人身份密切相关的信息,否则面试成绩无效。
5、面试考生必须严格遵守面试纪律和候考规定,服从管理,违反者按照有关规定作出相应处理。
6、请考生提前熟悉面试考点及交通路线,按时参加面试。
本公告未尽事宜,由公开招聘领导组研究决定,并负责解释。
附件:(略)
太原市迎泽区(略)年公开招聘
社区劳动保障和城镇居民低保工作人员领导组
(略)年(略)月(略)日