| 序号 | 更正项 | 更正前内容 | 更正后内容 |
| 1 | 商务技术部分-评审内容-类似业绩 | (1)投标人自 (略) 年(略)月(略)日以来独立承担的类似项目业绩,每提供 1 个业绩得 2 分,最多得8 分。(2)提供投标人自 (略) 年(略)月(略)日以来独立承担的平台整合类业绩每提供 1 个业绩得 2 分,最多得4分,不提供不得分。注:(略) | 提供投标人自 (略) 年(略)月(略)日以来独立承担的系统升级类及类似项目业绩每提供 1 个业绩得 2 分,最多得(略)分,不提供不得分。注:(略) |
| 2 | 商务技术部分-评审内容-企业实力第二条 | 具有 ITSS 信息技术服务运行维护标准符合性证书的、信息系统安全运维服务资质(CCRC)三级及以上认证证书的,每具备一项得 3 分,最高得6分,缺项或未提供不得分。注:(略) | (1)具有CMMI软件成熟度认证证书,CMMI5得5分,CMMI4及以下(含4等级)证书得3分,CMMI2及以下(含2等级)证书得1分,未提供不计分。(2)投标人具有有效的项目相关的软件著作权证书的,每有一个得1分,最高得6分。注:(略) |
| 3 | 商务技术部分-评审内容-项目组人员配置第一条 | 1、项目负责人 具有中国人力资源和社会保障部、工业和信息化部认证的信息系统项目管理师(高级)证,且提供在本单位近三个月社保截图、相关经验及业绩等证明材料的得 4 分,另外具有地理信息安全保密培训合格证的加 2 分,满分6分。注:(略) | 1、项目负责人 (7分) 具有中国人力资源和社会保障部、工业和信息化部认证的信息系统项目管理师(高级)证,且提供在本单位近三个月社保截图、相关经验及业绩等证明材料的得 4 分,另外本项目的项目负责人具有高级软件工程师、高级系统集成管理以及系统架构设计师(高级)职称的,每提供一项加 1 分,最高加3分。注:(略) |
| 4 | 商务技术部分-评审内容-项目组人员配置第二条 | 项目团队人员具备以下任意一一类证书的得 2 分,最高得 (略) 分:(略) | 项目团队人员具备以下任意一一类证书的得 2 分,最高得 (略) 分:(略) |
| 5 | 商务技术部分-评审内容-系统维护服务方案 | 针对投标人提供系统维护服务方案,评审内容包括 1、常规技术支持方案;2、运维总体方案及服务制度 3、系统缺陷修复服务方案;4、系统优化服务方案 5、业务支持服务方案;6、系统网络安全监控服务方案;以上服务方案内容完整提供且满足本项目采购需求的得 (略) 分,每缺少一项内容扣 3 分。内容完整但可行性差或不适用本项目、内容前后矛盾、涉及的规范及标准错误的每一项扣 1.5 分,扣完为止。未提供不得分。 | 针对投标人提供系统维护服务方案,评审内容包括 1、常规技术支持方案;2、运维总体方案及服务制度 3、系统优化服务方案;4、系统网络安全监控服务方案; 5、备份和安全系统设计方案;6、项目测试和试运行方案;以上服务方案内容完整提供且满足本项目采购需求的得 (略) 分,每缺少一项内容扣 3 分。内容完整但可行性差或不适用本项目、内容前后矛盾、涉及的规范及标准错误的每一项扣 1.5 分,扣完为止。未提供不得分。 |
| 6 | 商务技术部分-评审内容-服务方案 | 服务方案评审,评审内容包含:(略) | 服务方案评审,评审内容包含:(略) |
| 7 | 响应文件提交截止时间/响应文件开启时间/磋商截止时间/开标时间/保证金缴纳截止时间 | (略)年(略)月(略)日 (略):(略) | (略)年(略)月(略)日 (略):(略) |